El programa de suport a persones usuàries de Serveis Socials municipals acumula ja 265 persones participants al que portem d’any
L’Ajuntament d’Ontinyent ha ampliat a 15 l’oferta de cursos gratuïts del programa “Itinerari Viu” per afavorir la inclusió social a través de la millora d’habilitats socials i personals. Es tracta d’una línia d’acció subvencionada amb 265.000 euros dels Fons Social Europeu i la Generalitat Valenciana, que la regidora de Política per a les Persones, Paula Soler, destacava com “una eina de gran interés per afavorir la igualtat d’oportunitats, el suport a persones necessitades i el foment de l’autonomia personal”.
El programa, que en l’edició de 2023 acumula 265 persones participants (de les quals 150 es troben formant-se actualment) s’adreça a persones titulars i beneficiàries de la Renda Valenciana d’Inclusió de manera adaptada als diferents perfils de vulnerabilitat, moltes d’elles també beneficiàries de l’Ingrés Mínim Vital, així com a persones que es troben en situació de vulnerabilitat i/o exclusió social que precisen d’un itinerari. Els i les professionals del programa realitzen seguiment i coordinació de les actuacions establides en l’itinerari d’inclusió social, a més, d’establir un treball en xarxa amb la resta de professionals i recursos que intervinguen en este (serveis socials específics, LABORA, entitats del tercer sector i altres recursos) i amb la persona tècnica de referència de Serveis Socials de l’Ajuntament d’Ontinyent.
Aquest 2023 s’està tornant a desenvolupar aquelles formacions que han tingut gran acollida durant el any anterior (curs d’alfabetització digital, curs d’habilitats socials i comunicació assertiva en castellà, curs de neteja i desinfecció d’equips locals, curs de reposador/a i caixer/a de supermercats, curs d’oci saludable a través del pilates, curs de cuina tradicional, curs d’estètica bàsica, curs monitor/a de menjador educatiu, curs d’atenció a persones en situació de dependència) i com a novetat s’inclouen el curs d’atenció al client, curs de manteniment d’edificis i jardineria i manteniment de piscines. Complementàriament, es continua fent tallers d’orientació sociolaboral (creació de currículum, portals d’ocupació, o plantejament d’entrevistes de treball, entre altres).